2013年宣化縣公開招聘事業單位工作人員
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就業動態
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宣化縣人民政府辦公室
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- 更新日期
2013-09-25
經宣化縣人才工作領導小組研究，決定面向社會公開招聘幼兒、高中教師，衛生專業技術人員及環境監測專業技術人員。現將招聘簡章公告如下：
一、指導思想
按照德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、公正、擇優的原則，通過公開招聘的方式，吸引更多優秀人才聚集到我縣教育、醫療衛生和環保領域，確保我縣各項事業更好更快發展。
二、招聘計劃
計劃招聘幼兒教師47名、高中教師25名、衛生專業技術人員64名、環境監測專業技術人員4名（具體要求以崗位信息表為準）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業道德；
3、適應崗位要求的身體條件及崗位所需要的其他具體條件。
（二）幼兒教師招聘條件
1、滿足下列條件的應往屆普通高校畢業生：
①全日制大專及以上學歷，幼教專業；
②具有報到證、幼兒教師資格證；
③年齡25周歲以下（1988年1月1日之后出生）。
2、滿足下列條件的宣化縣職業技術教育中心畢業生：
①幼教專業；
②具有報到證、幼兒教師資格證；
③年齡25周歲以下（1988年1月1日之后出生）。
（三）高中教師招聘條件
滿足下列條件的應往屆普通高校畢業生：
1、全日制本科及以上學歷；
2、縣一中教師崗位需具有高中教師資格證、報到證；縣職教中心教師崗位需具有報到證；
3、年齡要求30周歲以下（1983年1月1日之后出生），有三年以上高中教學經歷且有突出教學成績的在編教師可放寬至35周歲（1978年1月1日之后出生）；
4、符合具體崗位專業要求。
（四）衛生專業技術人員招聘條件
滿足下列條件的應往屆普通高校畢業生：
1、報到證未被派遣過；
2、臨床醫學、麻醉、醫學檢驗、醫學影像、醫技和公共衛生崗位需普通高校全日制本科及以上學歷；藥劑、護理崗位需普通高校全日制大專及以上學歷；
3、年齡要求30周歲以下（1983年1月1日之后出生）；研究生學歷可放寬至35周歲（1978年1月1日之后出生）；
4、符合崗位具體要求。
（五）環境監測人員招聘條件
滿足下列條件的應往屆普通高校畢業生：
1、全日制本科及以上學歷且具有報到證；
2、年齡要求30周歲以下（1983年1月1日之后出生）；
3、符合崗位具體要求。
有下列情況之一的，不得應聘：
1、已正式派遣過的不在招聘范圍內；
2、受過刑事處罰、勞動教養、未成年管教的；
3、有犯罪嫌疑尚未查清的；
4、受黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及以上處分未過處分期的（截至報名日期）；
5、其它不符合招聘資格條件的。
四、招聘程序
招聘工作按照宣傳發動、報名與資格審查、筆試、面試（專業技能展示）、體檢、政審、公示、聘用的程序進行。
（一）發布招聘公告
招聘公告在宣化縣政府網（www.zjkxh.gov.cn）、宣化縣黨建網（www.xhxdj.zjkdj.gov.cn）、河北人才網（www.hbrc.cn）、張家口日報、宣化縣電視臺、宣化縣訊發布。
（二）報名與資格審查
1、報名時間：2013年9月26 日—9月30 日。
2、報名地點：宣化縣人社局四樓（張家口市宣化區皇城橋路42號1號樓）。
3、報考人員持身份證、畢業證、教師資格證、執業資格證、報到證等相關證件的原件、復印件及4張二寸近期免冠照片到報名地點現場報名。每人只限報考一個職位。筆試考務費100元。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發現報名者提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。
4、準考證發放時間和地點：另行通知。
若某一崗位報名人數與招聘人數比例低于3:1，則取消此崗位的招聘或減少招聘名額。
（三）考試
1、筆試
（1）幼兒教師筆試內容：公共基礎知識和幼兒教育相關知識。
（2）高中教師筆試內容：公共基礎知識和相關專業知識。
（3）衛生專業技術人員筆試內容：公共基礎知識和醫技專業理論知識。
（4）環境監測技術人員筆試：公共基礎知識和環境專業理論知識。
筆試時間為120分鐘，滿分為100分。
2、面試
根據筆試成績由高到低按崗位招聘人數1:1.5的比例確定參加面試人選，比例內末位筆試成績出現并列時都進入面試。當某招聘崗位實際參加考試人數未達到計劃聘用人數1:1.5的，則參考人員均進入面試；當參加筆試考生人數少于或等于擬招聘崗位人數時，考生筆試成績高于60分者，進入面試環節。面試滿分為100分。
1、幼兒教師面試（專業技能展示）內容：評委提問和考生才藝展示，內容包括唱歌、跳舞、手工、彈奏。
2、高中教師面試內容：考生根據報考崗位類別按要求進行相關教學內容的試講。
3、衛生專業技術人員面試內容：根據報考崗位類別要求對考生進行專業知識提問及操作。
4、環境監測技術人員面試內容：根據報考崗位類別要求對考生進行提問。
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
（四）體檢
根據綜合成績由高到低按崗位招聘人數1∶1的比例確定體檢人員。若綜合成績相同，以面試成績高者優先。體檢項目和標準按照人社部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準〉（試行）的通知》（國人部發〔2005〕1號）執行，體檢不合格的取消聘用資格。凡取消資格的，不予遞補。
（五）政審
對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、擬任崗位資格條件等進行審核，對擬聘人員的報名資格進行復核。政審、復核不合格者取消應聘資格。
（六）公示
對擬聘用人員進行公示，公示時間為7天。
（七）聘用
公示無異議后，根據錄用人員報考單位性質為其辦理入編手續。聘用人員工齡從正式聘用之日算起，在聘用崗位工作滿5年后方可流動。
五、其他事項
1、本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
2、在招聘過程中，各項招聘信息均在如下指定網站公布，請考生密切注意。網站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。凡在規定時間內，未按時參加筆試、面試、體檢、政審的，均視為自動放棄應聘。
河北人才網（http://www.hbrc.cn/）
宣化縣政府網（http://www.zjkxh.gov.cn/）
宣化縣黨建網（http://xhxdj.zjkdj.gov.cn/）
3、本簡章由縣人才工作領導小組辦公室和縣人力資源和社會保障局解釋，未盡事宜由宣化縣人才工作領導小組研究決定。
4、咨詢電話：0313-5970109
紀檢監察部門監督電話：0313-3382569