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在職場，資質和資歷證書無疑是許多人求職、晉升、加薪的砝碼。證書的高額回報催生了一批又一批的“考證一族”。哪些培訓將成為熱門，哪些證書在眼下和今后有適用價值？結合職業培訓的走勢及求職調查分析，專家認為以下證書含金量較高。 

    炙手可熱：人力資源證書當前，沒有人懷疑HR在企業中的地位。在各個招聘網站上，需求人力資源經理的招聘信息永遠處在“第一集團”，各行各業都需要。人力資源專業性強，國家實行“就業準入”，入行和提升都需取得職業資格證書。在人才市場上，既懂政策又熟悉業務的持證人才備受企業青睞。據統計， 3年從業者的平均月薪在3500元左右，5年從業者平均月薪達到5200元。 

    “薪情”看好：物業管理證書隨著房地產的迅猛發展，我國每年推出物業面積達數億平方米，物業管理企業如雨后春筍般涌現，市場化、專業物業管理人才就業前景一片光明。目前，物管行業權威證書有兩張：一是勞動部頒發的國家職業資格證書；二是建設部頒發的物業經理證書，這類人才對于物管企業塑造品牌，提升品質的作用重大。物業管理行業中不同職位層級薪酬差異顯著，經理級年度薪酬水平為41996元；高管層年度薪酬水平為116928元。通常是職位層級越高，薪酬上升幅度越大。不同檔次物業項目的經理薪酬差距明顯，高檔寫字樓、涉外公寓等物業項目經理的薪酬水平是普通住宅等物業項目經理的2倍以上。 

    稀缺資源：市場營銷證書企業的市場總監、銷售經理等職位已被納入國家人才管理系統，成為企業急需的稀缺性人力資源。人事部市場供求信息顯示，市場營銷專業類人才一直占據人才需求排行榜上的首位。資料顯示，全國6000多萬名營銷人員，其中80%未受過專業的營銷教育及系統的營銷培訓。在營銷人員中，具備組織、管理、策劃直到戰略布局能力的高級營銷管理人員最為缺乏，已成為企業急需的稀缺性人力資源，報酬底限至少10萬元。 

    熠熠生輝：物流貨代證書隨著進出口貿易的持續增長，國際貨代專業人才需求與日俱增，貨代人才已被列入國家12類緊缺人才。專家預測，未來3 年內全國國際貨運代理人才的需求至少在100萬以上，特別是深圳、上海、廣州、北京、天津、大連、青島等國際貿易和海運空運業務發達的大城市，人才缺口將達到60萬以上，月薪一般在6000元左右。目前，只有極少數人取得貨代員資格證書，持證比率不到2%。 

    千金難覓：注冊會計證書一項名為中國未來十年緊缺人才資源的調查中，會計師位居榜首，尤其是通曉專業技術知識和國際事務的會計人才更為搶手，具有較全面的知識結構、熟悉國際會計準則和國際慣例的專業人才奇缺。注冊會計師是世界性的熱門職業，是與律師和醫師比肩的3個智力密集型職業高收入職業之一。注冊會計師不僅是職場“金領一族”，而且能登上財務決策乃至公司決策層的晉級階梯。