北京研究生雙選會月薪差別大
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北京娛樂信報
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- 更新日期
2007-10-26
有的職位月薪１６００元，有的職位卻承諾一個月基本工資可以開到９０００元，只要你符合他們的用人條件。昨天（24日），在北京大學生就業之家舉辦的２００８年應屆碩士畢業生首場招聘會上，用人單位提供的職位中，薪酬差別明顯，一些企業為了招聘到合適的人才，拋出了高薪繡球。
電子工程類月薪９０００元
據不完全統計，昨天前往大學生就業之家求職的學生達到了２０００多人次。昨天記者在現場看到，ＩＴ類的招聘職位偏多。
薪酬一直是學生關心的問題，記者在現場了解到，很多企業技術類職位的薪酬要高于行政類的職位。同樣是碩士研究生學歷，一些行政類職位才開出了每月１６００元的報酬，而空客某下屬企業招聘電子工程類的人才，他們的基本工資高達９０００元，但這個職位因為要經常加班、出差等比較辛苦，因此除了專業要對口外，還限制只招男性。
而記者也了解到，一些電子、通信類行業學生一畢業就拿６０００多元的薪水很正常，而目前人才市場上，各種招聘碩士研究生的技術類職位，平均基本月工資能到４０００多元。
對應聘者進行就業指導
研究生也存在不會求職的問題，昨天在現場，記者還看到一堆女研究生圍著中華女子學院進行學生就業指導的李老師，咨詢著各種在求職中可能被問到的問題。李老師表示，很多女生愿意去學校，但通常學校的用人計劃在１１月就完成，所以最好提前和學校進行溝通，這樣可能獲得先機。
求職者需解決三個問題
９月份開學以來，大學生就業之家已舉辦了三場２００８年應屆大學畢業生專場招聘會。北京高校就業指導中心的有關負責人分析說，從目前他們的觀察來看，應屆畢業生求職存在三個必須盡快解決的問題：
一是了解有關就業政策、檔案存放、留京指標等細節；二是學會究竟該如何找工作，如何面試；三是學會從自己專業的角度理解用人單位招聘職位的要求，不要總擔心自己“人職不配”。
北京高校就業指導中心有關負責人表示，研究生專場招聘會將持續到明天，每天的招聘單位和用人信息都會提前一天發布，除了一些用人量大的單位以外，最近這兩天他們將會對８０％的用人單位和職位進行及時更新，建議求職學生提前了解。